该公司老板是一位退役军人(或者是退役军官新葡萄京官网8455),1、从是否照顾家庭来说

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有个表哥,已婚,有两个孩子,但是表哥没啥学历,在小县城工作,工资很低。索性就跑到北京,应聘上了仓管员。一个月6500元,一年回家最多两次。但是就这么天天跟仓库打交道,一打就是8年时间。工资一直没涨,且一点变化都没有。过年回家遇上了,就聊了聊,他说:8年时间都是在仓库,肯定不好受,但是我一没学历,二没技能,三没口才,只能干这个,其他的咱也干不了,这不都为了养家糊口嘛。想想也是,虽然离家远,但是包吃住,还有五险一金,平时他也没啥开销,一年也能拿到6-7万左右,其实还是比较合适的。像刚讲的案例,家里有表嫂在照顾,只需要安心上班就行,这种工作小编认为是值当的。当然还有另外一种情况就是:如果家里有重病老人,和嗷嗷待哺的孩子,离家300公里的工作,肯定是不合适的。虽然工资比小城市的高,但是于家庭而言,不方便照顾老人和孩子,且连续干活22天,也有点太不仁道了。

二、路程

A工作就是上班路程要一小时,不算远的,还可以接受。在一城市打工的人们,每天通勤时间两到三小时很正常,公司在市中心,打工仔租不起市中心的房子,只能退而求其次,到郊区租房,还好大城市交通发达,就是上下班的时候能把人挤扁。

今天我们就抛开不平等限制,假如996制薪资是2.5万,八小时工作制+双休薪资是1.8万,这两种情况下你会选择哪种呢?

等翅膀丰满的时候,去找新的你更理想的工作。

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月薪抛开5险一金7000包吃住,月休8天 (连休)离家300公里,值不值?

交通水平

个人觉得这个1小时路程应该是坐公共交通工具花费的时间,10分钟无疑是离家很近了,骑个自行车或者走着过去都不远,基本就在家附近,上下班时间固定,不会为了等不准时的公交车而天天早起,更不要说好不容易等来的公交车人多上不去了,遇到天气不好还得打车,平时路上车堵导致的迟到也会影响考勤,基本上现在公司里只要迟到超过五分钟都是按半天的工资来扣的,想想那么远能保障每月不迟到个一两次吗。

网友兔兔:我知道工资高了肯定是好事,但是我也知道自己的不足,假如我的工作是正常的双休,六点下班的话,这样我就能学习更多的东西,提升自己就是对自己的未来更加负责。最近也在考虑到北大青鸟兰州优越去学习几个月,花更短的时间学习更多的技能。

一、保安的工作性质

保安员是由保安组织聘用,并按照相关条例事例服务工作的人员。

一般的大型居民小区、办公大楼、企事业单位等都需要配备保安人员,平时他们的职责有如下这些:

维护办公场所区域的正常秩序;

监督员工遵守安全守则和其他规定;

加强防火活动,及时发现火灾苗头,并消除之;

支持、协助门卫履行了责;

完成保安部长交待的临时任务等等。

事无巨细,保安人员的责任和重担也是十分地重大。一旦有所疏漏,将造成不可挽回的损失。保安是一份神圣的职业,应该值得每个人敬佩。

急招普工10名,初中以上学历,25-45岁,单休,工作时间8小时。联系电话0572-8819001。

这个我感觉对大部分人应该都是很值得吧,跑来五险一金包吃住七千月收入,每个月还能连休八天,这得多好的公司,可能现实中这样的公司真的不好找,现在的人想找好工作哪一个不是远走他乡去大城市工作,找到的工作五险一金除外也不一定达到七千,尤其那个连休八天真是很诱人,每月这么充足的时间,可以好好的陪陪老人妻子孩子,还可以带着一家人出去旅行,这样的公司够人性化的,300公里的距离,其实开车回家最多也就四个小时吧,现在交通这么方便,也是可以接受的。哪里有这工作下次记得告诉我,我去应聘。

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如果是我,我肯定选择单休月薪2500元的,分析下就感觉差不多了。

双休月薪3000,离家1小时,那么你就多出来一笔交通费,算最便宜的交通工具公交车,最简单的乘车方式直达公司一天来回就是4元,一个月20天也要80元,还有车程这么久,那就是很远了塞车很难避免,一旦塞车就迟到了,不好意思全勤奖就泡汤了,最少的也有100或者200吧。像月薪2500的就完全没有交通费了,路程10分钟完全可以走路控制时间,全勤奖很容易就拿到了。

午餐在外面吃又是一笔开销,现在的物价这么高,平均每天午餐吃10元都吃的不怎么好了。像月薪2500的就可以在家吃饭了,干净卫生还更有营养,吃着也放心。现在的外卖卫生条件也不好。吃完饭还可以在家睡床上午休多好呀。

工作时间月薪2500的就是只多了8小时,一个月上班的路程才4小时,月薪3000的上班路程一个月要20小时,多了16个小时路程,完全可以抵消那多了8小时的上班时间。而且每天可以多睡50分钟觉,精神面貌都更好。还不用担心塞车迟到了。

离家近家里有什么急事也可以立马回家处理。可以更好的照顾家庭。

我会选择2500的工作,上班无非就是图个离家近或者是挣的多,而这两个工资相差不多,上下班路上花费的时间却相差很大。

对于996制和双休六点下班,你更支持哪一种呢?

如果真的有给保安开8000元月薪,那保安这个职业就成为抢手货了,估计没熟人没关系还做不上保安。如果谁让我做这样高工资的保安我也会去,毫不犹豫的那种。

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感谢邀请。对于这样的条件,到底值不值,需要考虑多方面的因素。

2、工作&家庭

我常常听人抱怨道:工作和家庭难以彼此顾及。如果把人生比作一根扁担,一头是工作,一头是家庭,很少有人能挑着扁担稳步前行!离家10分钟,基本上是工作家庭一条线,两头都可兼得,何乐不为?!搞不好,中午吃个饭或者午休都可以回家,又省钱又舒适。家庭有个突发临时事件,还可以立马照顾到!

八小时工作制除了时间,带给我们的都有什么呢?从收入来看,月薪18k,扣完五险一金到手12383.00,但是每个月有4320的公积金,一年下来跟25k相比少赚了多少钱呢:(17090+5100)*12
-(12383+4320)*12 = 65844,也就是说不到十万块钱。

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第一、月薪7000值不值要考虑的第一个因素是:你的这份收入对家庭而言,是“雪中送碳”,还是“锦上添花”?如果是“锦上添花”,那考虑“值不值”是有资本的,如果是“雪中送炭”,我的建议是别考虑“值不值”了,
考虑“如果这份工作失业了,还能不能找到一份同样收入的,或者,还能不能找到挣得更多的”更有用。

用餐问题

如果是离家10分钟,早上可以在家轻松吃个早饭再去上班,中午也可以在家吃饭后休息了再去上班,省钱又吃得干净卫生,而如果是离家1小时的地方上班,那么你肯定是没有时间在家吃饭的。

上班的地方离家近很多事情上都会方便很多,而不是单单500元工资上的差异能看出来的。

肯定选双休,我们可以通过数字来计算一下:

毫无疑问,我会选择月薪2500,离家10分钟的工作,我来分享下我的看法。

最近关于996、甚至是997议论纷纷,有些人觉得这样是在拿自己的身体和快乐在开玩笑,有些人觉得年轻人就得这样拼。关于996上班制网上争议不断,主要原因之一就在于薪资,因为有些公司不仅压榨了你的劳动力,薪酬还不高。

保安,指“保卫、治安”,防范于未然,是一个职业工种,主要职责为防火、防盗,责任区域内的人身安全,通过保安人员的工作来保障。

聘:普工若干名,往来会计1名,外贸业务员助理1名,仓管若干名,技术员,1名,美工1名。地址:武康镇长虹东街299号。联系电话:8822687。

总结

做任何一个决定的时候,都需要考虑多个因素。多问问自己的内心,最关注的点是什么?

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月薪抛开5险一金7000包吃住,月休8天
(连休)离家300公里,值不值?我觉得对于大多数人和大多数地区是值得的,至少对于我来说,是可以接受的。

在我们湖南常德,这个工资的话应该已经算是相当好的了,虽然离得远,但是连休8天的话,也可以回家好好陪陪家人,工资水平也能应付的了当地的房价,所以我觉得在我们二线城市来说,非常值。


但是也还要看工作的区域哦,如北上广深等一线城市,这个可能就有点不够看了。如果在北上广深等一线城市,这个工作收入对于很多白领来说就只能算是起步薪资,只能保证在当地挣钱,但是买不起房,早晚要回老家。但是可以考虑工作几年攒钱在老家买房,再结合大城市工作经验,到时候回老家发展,也是可以的。


总的说来,题主给的条件很诱人,留个联系方式呗!

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我回答值得,太值得了!

第一:看薪资。7000的工资+五险一金1500(大致费用)=8500对吧。

第二:看休息。月休8天相当于双休,我太喜欢这种工作了,平常不休息上班就行,人还不分心,专心致志。一月房价8天,好好休息下有足够的时间陪家人。

第三:看距离。300公里刚好,天天呆在家里可能几天都烦了,矛盾啊,等等。一月回去8天,有足够的时间照顾家里。开车快点3个小时都到了。

第四:适合任何年龄段,如果你没有大的创业的情怀,而且这种工作肯定不是一线城市,只要是二线三线的都适合。适合青年,更适合中年的你。

现在钱不好挣,这种工作简直就是享受。抓紧进吧。

离家300公里,大概就是四五个小时的路程,也就半天的时间,一天就可以一个来回,不算太远,如果有动车直达,两个小时不到就可以直达,更是能够节省时间。

每月能够连休8天,这个其实是非常划算的,一个月也就四周,相当于是有双休日,连休其实比零碎的休息划算多了,休息的时间长了,可以安排的事情更多了,可以回去多陪陪家人,也可以安排来一个长途旅行,这都是短期休假所不能比的。

月薪抛开五险一金也有7000元,换算成一般的工作也就是上万的收入了。日薪300+,这至少击败了全国70%以上的人,如果自己没有更好的出路,那么这个工作是非常值得的。

这份工作应该是大多数人梦寐以求的吧!肯定值!首先包吃包住,每月就节省了一大笔开销,每个月还休8天,相当于双休,有了休息放松的时间。还有五险一金,几乎企业全包了!另外既然是双休,也可以趁双休的时间回家一趟,300公里的路程,开车的话也就三四个小时!也可以每个月回家一趟,或者家人有时间的话,把他们接过来玩玩也是极好的!另外最重要的就是薪资了,7000的工资相当于一二线城市的平均工资以上了,重要的是抛开五险一金了,那么相当于税前10k左右,也是相当不错了。

趁自己能奋斗的时候放开手努力干,在工作中不断提升自己!这份工作是很多人梦寐以求的,起码双休,包吃住对于员工来说,真的是太奢侈了,现在大部分企业都提倡996工作制,题主的企业不但双休还包吃住,不过这只是表面的福利,更重要的还是要向前看,不断成长,让自己升值,升职加薪,要有长远的目光!

最后一句也是最重要的一句:这家企业在哪,叫什么名字,还缺人不?


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月薪抛开五险一金,每个月七千元,这应该是一个不错的薪资待遇。每个月休息八天,也是周休二,很是不错了。

唯一的不便就是离家太远了,三百公里,六百里,就是开车走高速,也得需要三四个小时呢。

但是,甘蔗不能两头甜。图了挣钱多,就不能再图离家近了。这个从经济效益上算,还是值得的。

你在近处挣三四千元,除了吃住,就只能剩两千左右来贴补家用。如果父母没有工作,老婆也没有工作的话,这两千元维持一个月的生活,还是会捉襟见肘的。

远了三百公里,工资可以净拿七千元。除了吃住以及回家的路费,还可以剩余四五千元。这个数用在农村的四口人之家来说,除了用的,还有剩的。家里人的生就会好很多。

钱挣的多了,却与妻子团圆的机会少了,每月休息八天,也就只能这八天了。可是人生难有两全之事。顾了挣钱,就顾不上团圆了。

看了大家的评论,都说这份工作不错,初看这个题目,我也觉得不错。包吃住,就省了一大部分支出,还有五险一金做保障,薪资水平在二线城市也是高于平均水平了,是个不错的选择。

但是我想说的一点是,一个月真的让你连续22天去工作,你的身体和你的心里是否能承受住?

人的身体状态恢复是要有周期的,年轻的时候,打一场篮球,可能睡一觉就恢复了,网吧包夜一宿,白天休息一下基本也恢复了。但是年纪大了之后,你会发现,你晚睡两个小时,第二天的精神都会差很多,打一场篮球,可能要一周才能恢复状态。年纪大,身体恢复的周期就要长,所以连续22天的工作,你的身体能否恢复过来,即使身体恢复的过来,心里上能否适应,我们大部分人基本上能够适应一周双休甚至是单休,因为毕竟几天一个轮回,一周的忙碌可以让自己有放松的间隙,但是连续22天的工作,除了下班,基本上没什么自己的时间,人的心里也会产生疲惫,长此以往其实对身心都是很不利的。

可能会有人说我矫情,确实,这样的工作,可能有大把的人想要去做,但是,赚钱是为了更好的生活,更好的生活你要有个好的身体和心态去承担,如果身心俱疲,状态不佳,你赚再多的钱也只能是给别人享受。

说个我个人的例子,本人兼职在线教育,课程时间自己选,周六日也可以选择上课,除了正常工作的时间都排上的话,一个月可以赚7-8k,这只是兼职的那部分,但是确实非常的辛苦的,基本上一天只有8个小时的睡觉时间,和3个小时的个人时间,周末也都排满课的话,兼职月薪1万也是可以的,但是,我怕这钱我赚一年,身体也承受不住,精神也会承受不住,所以尽量的减少了排课,让自己的身体,和心里能放松点,毕竟最初找兼职就是补贴家用,还还贷款什么的,目的达到了,多赚当然好,但是以身体为代价,就不值得了。

工资水平

两者工资相差不多,有时候选择工作不能只单单看工资的多少,其实还有不少隐形的成本,最后计算下来还不如离家近的挣的多,上下班轻松。

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如果工资8000元一个月,每天工作8小时,月休4天,你会不会做保安?

本公司诚招:采购成本会计、采购员、制图技术员、仓管、质检、车间班组长,地址:临溪街258号。电话:8823980。

我给几个思考的维度,看值不值哈;

考虑一份工作时,哪些因素可以将就

如果非要从两者当中选,我会选择第一种,因为时间比金钱更值钱。

1、双休能让你有更多的事情做,你能利用周末的时间产生更多价值;

2、加薪很难,就从3000和2500来看,相差500算大了;

3、距离的问题好解决,就看你有没有搬家的必要。

更重要的是,你更喜欢哪一份工作,更能胜任哪一份工作。

感谢邀请。看了很多回答,大多是从薪资,路程和单双休方面考虑的。我想从另一个角度说说看法。不论你身处几线城市,年龄大小,单从这两个工作中做一选择的话,那么一定要选有技术含量或叫手艺的工作
,哪怕是前期薪资待遇都不理想,因为这很重要。大家知道公路收费员工资并不高,可还是有许多人愿意从事,因为安逸,风吹不着雨淋不着,忽然有一天收费站取消了,这些人下岗了,因为没有一技之长,年龄也大了,再就业路上困难重重
。所以找工作最好带有技能型的。比如一家工厂也分为流水线工人和维修工人,维修工会车钳铆焊,若干年后同时下岗流水线工人可能无所适从,而维修工换个地方照样有收饭吃。一技在手走遍天下也不怕正是这个道理。特别是年龄越大越有体会。每年的招聘会上有专项技能的都很容易找到工作,没技能,年龄偏大的就困难多了,重新学习时间和精力是否允许?所以说找工作一定要有长远考虑,危机意识。

如果工作内容差不多,当然选单休2500,离家10分钟的——出于长期发展的考虑。

看大家都在算时薪算工作的时间,在基于当下的选择决定了以后长期生活的角度考虑的,实际上不用那么计较。第一个上下班时间成本高,基本上抵消了2个工作薪资和时间的差距。

单纯的比较工作时间和薪资意义不大,实际上2个选择都不算好。

要考虑的是2个工作的工作内容,哪一个可以带来更多的提升和成长,更适合你现在的发展。如果是发展空间比较大的工作,那果断选择,如果都是机械性的工作,离家近真的很有必要。

选择工作的标准是看一年后你能得到什么样的岗位和薪资。利用业余的时间多去学习和积累,尽快提升自己的竞争力,脱离出来去选择薪资更高的工作。

当然是双休!就单单是双休就反应了很多事情了。一个企业能双休。说明它的福利待遇不会很差,单休的企业。肯定福利不会比双休的好。说假期就有很多区别。

双休企业的假期明显比单休企业的假期多。一年算下来也多了好多天。一个月多四天休息。一年就是48天。这只是周末休息。没有加上法定节假日。如果你去做单休的,等于少了48天。你们中间就差500。这48天,比500贵多了吧。

单休,最亏的就是节假日。别人休三天假。只能休两天。一人休七天假。你只能休五天。
差的不是一星半点。

就算距离有点远,可能花费的时间多点,但是双休的比较划算。

单休的。为什么会单休,可能这个公司是服务行业。需要一个星期都要有人。这还是好的因为业务需要。要是如果这个公司只为了压榨你你就亏大了!

不要为了那几百块钱。选择单休。

首先我们来看一下996类公司工作能带来什么?较为丰富的薪酬,假如月薪是2.5万的话,那么五险一金扣完大概有1.7万,不过公积金每个月有5100元,这样看还算可以。

在这里,我们不去分析题主问题的真实性,单丛问题来讲,一个月8000+的保安工作,每天才八个小时,还有单休,问去不去?

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1、从是否照顾家庭来说

3、你需要更多时间提升自己

无论是3000的工资还是2500的工资,说实话都有些偏低!为了涨薪,你必须花更多时间提升自己,而这个过程是必须持之以恒的!我来给你算笔账:

月薪3000的工作:由于离家距离太远,每晚下班回家基本不可能花时间去提升自己,一个星期最多有两天时间在投资提升自己。

月薪2500的工作:工作家庭基本在一起,一个星期每天都有时间投资提升自己,周末还有一天去回顾自己提升的能力多少。综上就是我的选择理由,希望我的回答对你有所帮助,我就是穿着正装去奋斗,喜欢就关注我呗,欢迎留言评论。

我会选择月薪3000元的工作,看薪资水平估计就是在3线以下的城市,之所以选择月薪3000的工作是因为,这些城市几乎不存在堵车的现象,所以每天往返多耗费两个小时在路上我个人是可以接受的。

而另一份工作是单休、月薪2500元,离家十分钟,这份工作每个月少了500元,而且还是单休,这就意味着每个月要多上4天班。如果按照8小时工作制计算的话,每个月多上32个小时,我是不会选择这份工作的。

月薪3000元的工作,如果按照月工作22天计算的话,每个月工作176小时、消耗在路上的时间大约是44小时,共计220小时;月薪2500元的的工作,按照月工作26天计算,每个月工作208小时,消耗在路上的时间大约是9小时,共计217小时。

综上,我们得出一个结论,按照工作过程中日、月的占用的时间(往返路程、工作时间)计算的话,月薪2500元与月薪3000元的工作占用时间相差无几,差异只是在薪资上,如果是我的话我会选择月薪3000的工作。要知道人利用时间的效率是没有这么高的,当时间分摊到每一天时,时间的流逝是无法察觉的,而周末双休又能让自己有充分的时间放松。

这个命题的现实情况确实会存在,同时这个命题又缺少很多的背景条件,而回答者也只能自己假设这种条件,比如十分钟、一小时是走路的时间还是坐车的时间都没有提。如果是我的话我会选择单休2500(有家的话自然是有房了),不知道大家有没有跑过400m,如果跑过的话,那么有没有跑过2400m,从计算方面它们是六倍关系,但你实际跑的话你觉得是单纯的六倍关系吗?虽然一个月少500块钱,但是给你的感觉会是你的时间不是一直在路上,而是很快就到家了,感受到家的温暖,或者是很快就到公司了,很快的投入工作。还有就是如果你上班时间是早上8点至晚上5点半的话(或者是其他时间,差不多),3000元的话你就得六点半起床,吃饭-在路上,下午就得六点半到家,如果是冬天那段时间,天都黑了。2500元的话给你的感觉就不再是单单节省了50分钟,因为有时天黑一些事是不能干的,起的太早的话,人就可能是没精神或者其他的一些问题。

总的来说:越短的路程时间会带来越好的体验,当这种时间缩短到极限—–家和上班在一起(即没有路程时间),你想想哪个好?

换成是我,两个都不选,觉得都不适合我,因为我很清楚自己要的是什么。题主会发出这样的问题,可以看出还是没完全厘清自己的想法。

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招聘生产储备干部一名:要求男性,中专以上学历,能熟练操作office,从事生产管理工作一年以上,有CAD基础者优先考虑,八小时双休制,工资面议。采购员一名:中专以上学历,要求男性,持有驾驶证,从事中大型企业采购员工作一年以上工作者优先,双休制,薪资面议,联系电话:0572-8088710,联系地址:武康经济开发区光明街378号

2.是否有收获

工作值不值,薪水并不是唯一的考量因素。
如果这份工作可以让你学到很多知识,让自己的价值快速增长,符合自己的职业发展规划,这份工作无论如何,自己都要去做下。

后续自己增值了,如果考虑家庭或者其他因素,就有足够的资本来选择了~

三、休假

A工作是双休的,我觉得双休特别重要。

1、有陪家人的时间

家人平日各有各忙,到了周末大家聚在一起,享受天伦之乐。尤其是有了孩子以后,双休你才有时间陪孩子学习、游戏、玩耍,不要小看这些点点滴滴,你做了这些,你的孩子将会终身受益。

2、有充电的时间

我们每天再忙也要挤出一点时间来学习,一个人的知识储备愈多,生活才能愈丰富、愈充实。

现实生活中有多人,尽管他们的资质很好,却一生平庸,原因是他们不求进步,在工作中唯一能看到的就是眼前实用的利益。因此,他们前途黯淡,毫无希望。

3、探亲访友好安排时间

一个家庭定期会有出游,或探亲访友的计划,如果你单休的话,不好安排时间。有时候家里有客人来了,说不定你还要请假,有双休,就好办了,时间充裕,可开展家庭活动,大家也玩得尽兴,小孩子最开心了。

结语:我们大部人还没有实现财务自由,那几百块钱虽说不多,但是,多一点,总比没有强,加上有双休,有时间做自己想做的事情。所以,我会选A工作。

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最先知道“保安”是2000年,我身边一朋友去做某银行保安,月工资300元,每个月出全勤奖励30元,也就是说每个月最高可以拿到330元的工资。在2000年,月工资330元的保安工资不算太低(那年我们这里上班族的工资每个月才400元左右)。

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月薪7000(抛开五险一金,包吃住),连休8天离家300公里,是否值当,我觉得这个看情况吧:

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网友志林的志:我现在就是996的上班制,自从这样上班后我的工资高了许多,我是一名程序员,虽然之前下班早,但是回到家里还是自己接项目来做,如果没有的话就打打游戏,现在工作时间改了之后,福利也提高的,下班回家还会报销车费,比自己接项目要轻松一点。

月薪8000元的保安工作,很少能有单位的保安能达到这么高的工资。

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如果这个工作是你喜欢的,比较擅长这个领域,在工作中你能找到乐趣,那么这样的工作肯定合适。当然如果你对这个工作的工作内容很陌生,不擅长这个领域,那么这个工作肯定不合适。

B:单休月薪2500,离家十分钟

不过,有付出才有收获,那么在996类公司上班,我们会失去什么呢?最重要的是:时间。如果加班更严重,压力更大的话,长时间在工作中容易损害身体健康。

既要仰望星空,又要脚踏实地。

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我肯定选A的。以下从几个方面分析:

四、总结和建议

诚聘一名技术员,要求化学类相关专业,大专以上学历,应届生亦可,13615824606手机微信同号!公司地址:高新区永平北路72号。

我老公,离我两千多公里,除去五险一金,月薪六千多,两个多月见一次,我们还没有孩子,这种情况一点都不想要,甚至有想离婚的冲动。他害怕失败,不敢辞职,目前他在浙江,我在沈阳!当时结婚,脑子进水了,去年九月份结的婚,现在跟没结婚一样,每次来大姨妈疼的不行,就恨得不行,一点都不能照顾我,目前处于厌世状态。

一、工资

月薪3000收入不算高,A比B多500,因为工资低,这500元对你来说应该是特别重要的。如果你月薪3万,这500元可以直接忽略不计了。对于一个收入不高的家庭来说,这500元可以解决很多问题。

做好基本的职业规划,一步一个脚印去努力。

以上是我的经验和建议,希望能够帮到你,也欢迎关注赵猫猫砸职场。

脑袋有问题,我这每月六千左右,没有节假日周末一说,每年基本就是八月十五休一天,春节三天,照样都干的热火朝天。这三天休息日还是近四五年才有的,原先我们几个班年三十,年初一照样要上班,加班费,一个班50😭

纯粹就这份工作而言,如果月薪8000元,而且每天只工作8小时,月休4天,这份保安工作那已经是相当不错了。

放在保安这个行当来看,这份工作已经算是其中的翘楚,估计广大从事保安工作的朋友们,打起灯笼也找不到这样的好事。

不过,从职业发展的角度来看,这份保安工作,虽然薪酬待遇不错,工作强度也不高,但最突出的缺点就是可替代性太高,职业天花板太低。

特别是随着物联网和人工智能技术的发展,这种低附加值、低技术含量的纯体力工作,将会逐渐被机器和信息系统替代,未来的发展空间也会越来越小。

同时,你年轻的时候也许可以干得欢天喜地,但是年岁稍大之后,你又该如何面对因为体力衰退而出现的淘汰危机呢?

所以,对于大多数人来说,当保安虽然是一种选择,但绝对不是最佳的选择。

能够有更好的工作职位,哪怕工作辛苦一点,收入微薄一点,只要能够学到一技之长,或者是有更高更大的上升空间,大多数的朋友,都不会选择保安这份工作,这就是社会的现实!

月薪15800,每天8小时,每周双休。这是我计算薪资多年,工资最好的一位保安。现实中并非没有高薪的保安,但是保安想获得高薪,并不是牺牲时间来获取的,而是有一身的技能。

他会什么呢?有才艺,公司歌唱比赛第二名;懂消防知识,组织公司消防演习;会做PPT课件,员工消防课程培训;懂保安管理,每个岗位安排的妥妥当当;懂政府工作对接,每次政府单位消防检查,他都能顺利处理。更多我就不一一描述!

保安根据各地薪资水平基本在3000-5000不等,部分地方会低于或超出范围,哪怕一天12小时,仅仅以工作时间长来换取高薪根本不可能,因为工作简单,可替代性太强,它的岗位性质很难赋予它的高薪!

所以它想获得更好的薪资,必然是其附加值:

1、管理:也就是要做一个管理层的人员,你要做保安队长,保安经理,而不是一个小保安。

2、专业技能:懂消防知识、消防设备,懂安全管理,懂救援知识,懂办公软件。

3、会应酬会交际:当你应对政府人员游刃有余,通过交际能够使公司能够顺利通过各种检查的时候,老板肯定会对你刮目相看。

4、才艺:活跃于公司,通过公司活动进入大家视线最好的办法就是才艺展示。

当然我个人并不会去做保安,首先我薪资高于8000,双休;其次保安其实很累,长时间站岗我受不了;然后,保安是个苦逼的职业,而且经常受人歧视;最后,如果有这份工作,希望题主能够帮助真正需要它的人,我相信很多人会感谢你!

姑且不论问题的真实性,若是真的有这么一份工作,而且我暂时没有其他想做的工作,我想我是会去做的。

我曾经做过一段时间的保安,如题主所说,每天工作8小时,三班倒,月休四天,工资却只是题主所说工资的三分之一左右。

如此高工资的保安职位,我想,应该会有很多人趋之若鹜吧。

但是,面对高薪资,我依旧建议大家冷静下来思考一下,不要盲目做出决定。

我们首先来说说保安的性质。

保安的主要职责是为防火、防盗、保护责任区域内的人身安全。通过保安人员的工作实施来保障,固定区域内安全,正常工作秩序、治安秩序、防范于未然。

保安作为一份正大光明的工作,它值得我们所有人给与尊重。

那些学校门卫、小区门卫、酒店保安、公司门卫、商场保安……从小到大,我们的生活中其实都充斥着保安的身影,
他们都在用自己的劳动在赚钱,与我们并没有什么区别。

那么,什么人适合做保安呢?

第一,有责任心。

没有责任心的保安容易疏于职守,出现差错,造成责任区域内的人身安全和财产损失。

第二,胆子够大,够勇敢。

保安室要上夜班的没有时候,保安好需要跟蛮横不讲理的人进行沟通,若是不够勇敢,胆子不够大是无法履行保安职责的。

第三,不怕麻烦,容忍力强。

保安要做的事情很杂,除了防范区域内的安全,还要处理区域内的人事纠纷,遇上一些不讲理的人,不管三七二十一上来就是一顿谩骂。保安若是没有极强的容忍能力,并且不怕麻烦,是很难长期做下去的。

而高薪资也有高薪资的理由,一些特殊的保安有时也还需要具备一定的格斗能力。

因此,保安也不是那么好做的。

不要受到高薪资的诱惑,谨慎思考,自己是否愿意做保安,是否有能力胜任保安,考虑清楚再做决定,这对你才是最好的。

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如果一个月按30天来算的话,题主所说的8000块一月,那么一天就有308块钱的收入。一天8小时,平均下来一个小时就有39块的工资,简直是不能再美好了。

假如我有一份同样月工资的工作,我愿拿它与题主交换可好,因为同样条件下,保安的福利待遇可太好了。

那么,我们得弄清楚这几点:

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1.是否结婚

如果您已经是已婚男士,到手7000,且离家300公里。在这样的情况下,感觉真的不太值。和家人聚少离多,时间久了,难免会出现问题。

如果您是刚刚毕业的大学生,这样的福利待遇还是不错,可以考虑试一下

1、双休VS单休

现在很多人找工作,单双休也成为他们的择业因素之一。作为一个公司面试官,我可以很肯定的说,现在很多公司正在实行做六休一,如果多上一天班能让你多学习技能,或者说能让你一天过得更充实,那么在这种情况下单休也是挺好的。另外,离家只有10分钟,单休对生活的影响恐怕更小了!

不管做什么,首先要面对现实,不能好高骛远。

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第三、考虑“值不值”最靠谱的是,先考虑自己的职业规划,跟规划相一致的经历,都是值得的,跟规划不一致的工作,如果你又有选择的能力,那就是“不值”,需要重新选择。

A:双休月薪3000,离家1小时路程

问:如果工资8000一个月,每天工作8小时,月休4天。你会不会做保安?

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不知道有没有回答清楚,欢迎有不同意见的小伙伴,评论区讨论。

问:双休月薪3000,离家1小时路程,另一个单休月薪2500,离家十分钟,你会选哪个?

朋友小贾,在家电超市上班,每天早上8点出门去上班,中午吃饭时间只有一个小时,来不及回家,天天买饭吃,晚上7点才下班(如果遇到节假日,那晚上9点才下班),每个月销量好了能拿小4000元,销量不好时,每个月也只有2000多元。你算算,每天出门12小时,一个月下来才3000元左右(取个平均数)。你说的保安能每个月挣8000元,还只工作8小时,比他的工作强太多了。

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来看下2018年平均薪酬(税前),到手7k,税前应该在9k~10k之间,工资还是非常不错的。工资满意的前提下,还需要考虑哪些因素,才可评价机会值还是不值呢?

求职之前必须要做好的3件事

我特别看不惯海投简历的做法,足见把自己的价值放得很低。

1、厘清自己的想法

例如,在求职之前,想想自己需要什么。一份稳定的收入即可?以家庭为主还是拼事业?

我是事业型,对自己要求特别高,不安于现状,哪怕是为了家庭,也会考虑一些因素。

(1)不接受离家远的,最多接受半小时路程,且要交通便利的位置;

(2)工资不能太低,即便在县城,2500还是太低了;

(3)要双休的,但接受加班,自由一点比较好。

2、考虑行业、公司和岗位

先想好自己要在哪个行业发展成专家,其次考虑这个行业里有哪些较知名的企业,最后考虑这些企业里有哪些适合你的岗位。

3、考虑长远的小事业

每个人都可以创业,但不一定是大动作,考虑长远的小事业,想想自己要做什么,眼下的工作都是为此做铺垫。

02

有些工作,虽然赚钱比保安多,但是天天加班,真要按照工作的小时数来算,天天加班的小时工资,也不见得比保安就赚钱多。利用保安工作的空余时间,你可以学习充电,上培训班,读专业书籍,和行业内人士交流,在网上买一些音频或者视频课程……总之,把保安这份工作当做一个过渡或者是跳板,学一门手艺或者一个技能。

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先给大家说个案例哈,身边亲戚的一个事:

本人现在是朝九晚五,双休,工资拿到手4500+,相比较8000+差不多要差一半了,所以8000+的工资其实非常有竞争力。

招品管1名,男女不限,20-35岁,高中/两班制,工资3500以上;抛光1名,男,18-45岁,吃苦耐劳,身体健康/两班制,工资4000以上;固化1名,男,18-45岁,吃苦耐劳,身体健康,工资4000以上;检包7名,男女不限,吃苦耐劳,身体健康,工资3500以上;粉涂工1名,男,吃苦耐劳,身体健康,工资4000以上;压制1名,男,吃苦耐劳,身体健康,工资4500以上;裝模1名,男,吃苦耐劳,身体健康,工资4000以上;机修工1名,男,有机修工作以上经验,吃苦耐劳,身体健康,工资4000以上;电工1名,男,18-45岁,有一年以上电工经验,持电工证,吃苦耐劳,身体健康,工资4000以上;炒粉工1名,男,18-45岁,吃苦耐劳,身体健康,工资3500以上。联系人:梁女士,0572-8080370,武康曲园北路525号;

以上是小编观点,是否值当,需要综合多种情况来评判,希望以上能帮到你哈~

我的经验和看法是:

如果眼前没有更好的选择,我肯定选择做这个保安。先谋生存,再图发展。人往高处走,我会利用空余时间提升自己,为找更好的工作做准备。

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2、兴趣爱好来说

这个收入很诱人,我会去做“保安”。

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